Aufgrund der Implementierung des Bündner Standards suchen wir dich per 01.04.2025 als
Fachspezialist/in Meldestelle grenzverletzendes Verhalten 50-60%
Die Fachstelle Agogik und Gesundheit unterstützt Bewohnende und Mitarbeitende in der Professionalisierung des pädagogischen Handelns bei Grenzverletzungen. Als Teil der Qualitätssicherung verantwortet sie die Dokumentation, Sensibilisierung und das gemeinsame Vorgehen und bietet allen Beteiligten Transparenz und Sicherheit.
In der verantwortungsvollen Position als Fachspezialist/in Meldestelle grenzverletzendes Verhalten wirst du Grenzverletzungen erfassen, einstufen und einem professionellen Bearbeitungsprozess zuführen. Gleichzeitig thematisierst und implementierst du präventive Massnahmen zur Vermeidung von Grenzverletzungen. Das Thema sexuelle Gesundheit ist ebenso Teil deines Aufgabengebietes.
Deine Verantwortung
- Verantwortlich für die Meldestelle grenzverletzendes Verhalten
- Erste Ansprechperson für Fachmitarbeitende, Bewohner/innen, Mitarbeitende und Angehörige bei leichten Grenzverletzungen und Unsicherheiten zum Thema grenzverletzendes Verhalten
- Mitverantwortlich für die Weiterentwicklung und Zielerreichung der Fachthemen in Sinne der Unternehmensstrategie
- Mitarbeit in Projekt- und Arbeitsgruppen zu den Fachthemen
- Beratung und Schulung von Teams, Fachmitarbeitenden, Bewohner/innen und Mitarbeitenden zu den beiden Fachthemen
Du
- Bringst eine entsprechende Aus-/Weiterbildung im Bereich grenzverletzendes Verhalten und/oder sexueller Gesundheit mit
- Bist im Idealfall bereits vertraut mit dem Bündner Standard und hast erste Erfahrung damit gesammelt
- Verfügst über das relevante Grundwissen zu den Themen Macht, (sexualisierte) Gewalt, sexuelle Gesundheit, grenzverletzendes Verhalten und strukturelle Prävention
- Kannst eine ausgeprägte Methoden-/Beratungskompetenz zu deinen Stärken zählen
Wir
- Bieten dir die Möglichkeit, in einer nicht alltäglichen, anspruchsvollen und wichtigen Position Verantwortung zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln
- Schätzen eine lebendige Organisationsform, welche dir hohe Eigenverantwortung und Selbständigkeit offeriert
- Gestalten eine Kultur der Zusammenarbeit, welche die einzelnen Fachpersonen in ihrer Eigenverantwortung im Interesse des Ganzen stärkt
- Bieten dir zeitgemässe Anstellungsbedingungen und Benefits
Fragen?
Julie Auer, Leitung Agogik, hat Antworten. Du erreichst Julie unter der Telefonnummer 043 277 44 31 oder per Mail an: julie.auer@martin-stiftung.ch
Interessiert?
Deine Unterlagen sendest du direkt an jobs@martin-stiftung.ch; Vermerk Job ID 62769
- Anstelle eines Bewerbungsbriefes beantworte folgende 2 Fragen:
Was motiviert dich zu dieser Aufgabe und was sind bisher deine wichtigsten Berufserfahrungen und Erfolge? - Lebenslauf sowie deine Arbeitszeugnisse und Diplome
Wir freuen uns, dich kennenzulernen.